TECNYLABOR

1. Cuando se enfrente a la realización de una obra o servicio determinado con autonomía y sustantividad, cuya ejecución aunque limitada en el tiempo es, en principio, de duración incierta y necesita con cierta inmediatez personal especializado para la realización de la misma.

2. Cuando tiene que atender con cierta inmediatez, exigencias circunstanciales del mercado, acumulación de tareas, o excesos de pedidos, aún tratándose de la actividad normal de la empresa, y necesita con urgencia personal especializado para atender esas puntas de trabajo.

3. Cuando tiene que sustituir a trabajadores de la empresa con derecho a reserva del puesto de trabajo, incluyéndose el período vacacional, y necesita disponer cuanto antes de personal especializado para atender esas sustituciones.

4. Cuando tiene que cubrir de forma temporal un puesto de trabajo permanente mientras dure el proceso de selección o promoción, y necesita con urgencia personal especializado para cubrir ese puesto de trabajo mientras dura el proceso de selección.